Mae'r Awdurdod yn cyhoeddi ei adolygiad o'r Cyngor Ceiropracteg Cyffredinol ar gyfer 2021/22

Rydym wedi cyhoeddi ein hadolygiad perfformiad blynyddol o'r Cyngor Ceiropracteg Cyffredinol (GCC). Rhwng 1 Ebrill 2021 a 30 Mehefin 2022, buom yn monitro perfformiad y GCC yn erbyn y Safonau Rheoleiddio Da (y Safonau).

Ar gyfer y cyfnod hwn, mae'r GCC wedi bodloni 17 o'r 18 Safon. Mae ein hadroddiad yn egluro sut y gwnaethom ein penderfyniad.

Mae’r GCC wedi gwneud cynnydd da wrth weithredu ei Gynllun Gweithredu cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant (EDI) eleni, yn arbennig drwy wella cyflawnder y data EDI sydd ganddo am ei gofrestryddion. Mae'n amlwg bod y GCC wedi dangos ei ymrwymiad i fynd i'r afael â materion EDI yn ystod y cyfnod adolygu hwn ac mae wedi bodloni Safon 3 am y tro cyntaf.

Mae effeithiau parhaus ac eang y pandemig COVID-19 yn parhau i gael effaith fawr ar allu’r GCC i symud cwynion ymlaen drwy ei system addasrwydd i ymarfer. Mae’r amser a gymerir i symud achosion ymlaen i’w datrys wedi cynyddu’n sylweddol eleni – yn enwedig ar gyfer yr achosion mwyaf difrifol sy’n cyrraedd y Pwyllgor Ymddygiad Proffesiynol. Felly nid yw'r GCC wedi bodloni Safon 15 ar gyfer y cyfnod adolygu hwn.

Rydym yn pryderu efallai na fydd gan y GCC y pwerau cyfreithiol sydd eu hangen arno i reoli achosion addasrwydd i ymarfer risg uchel yn effeithiol. O'i gymharu â rheoleiddwyr eraill, gall y GCC ddefnyddio gorchmynion interim i gyfyngu ar arfer cofrestryddion am gyfnod cymharol fyr. Mae hyn yn risg i gleifion a’r cyhoedd, a byddwn yn ymchwilio i hyn ymhellach dros y misoedd nesaf.

Yr adolygiad perfformiad yw ein gwiriad o ba mor dda y mae’r rheolyddion wedi bod yn amddiffyn y cyhoedd ac yn hybu hyder yn y proffesiynau iechyd a gofal. Gwnawn hyn drwy asesu eu perfformiad yn erbyn ein Safonau. Mae'r dyfarniadau a wnawn yn erbyn pob Safon yn ymgorffori ystod o dystiolaeth i lunio darlun cyffredinol o berfformiad. Mae cyrraedd Safon yn golygu ein bod yn fodlon bod rheolydd yn perfformio'n dda yn y maes hwnnw.

Ym mis Ionawr 2022, rhoddwyd dull adolygu perfformiad newydd ar waith, gan ddechrau gyda chylch adolygiadau 2021/22. Yn y broses newydd, rydym yn cynnal 'adolygiad cyfnodol' o bob rheolydd bob tair blynedd. Dyma ein cyfle i edrych yn fanwl ar bob agwedd ar waith y rheolydd. Rhwng yr adolygiadau hyn, rydym yn monitro eu perfformiad, gan ganolbwyntio ar feysydd risg. Eleni, fe wnaethom gynnal adolygiad monitro o’r GCC.

DIWEDD

Cyswllt: media@progressionalstandards.org.uk

Nodyn i Olygyddion

1. Mae’r Awdurdod Safonau Proffesiynol ar gyfer Iechyd a Gofal Cymdeithasol yn goruchwylio 10 corff statudol sy’n rheoleiddio gweithwyr iechyd a gofal cymdeithasol proffesiynol yn y DU.
2. Rydym yn asesu eu perfformiad ac yn adrodd i'r Senedd. Rydym hefyd yn cynnal archwiliadau ac ymchwiliadau a gallwn apelio yn erbyn achosion addasrwydd i ymarfer i’r llysoedd os ydym o’r farn nad yw sancsiynau’n ddigonol i ddiogelu’r cyhoedd a’i fod er budd y cyhoedd.
3. Mae'r Safonau Rheoleiddio Da wedi'u cynllunio i sicrhau bod y rheolyddion yn amddiffyn y cyhoedd ond hefyd yn hybu hyder mewn gweithwyr iechyd a gofal proffesiynol a nhw eu hunain. Mae'r Safonau'n cwmpasu pedair swyddogaeth graidd y rheolyddion: gosod a hyrwyddo canllawiau a safonau ar gyfer y proffesiwn; gosod safonau a sicrhau ansawdd y ddarpariaeth addysg a hyfforddiant; cynnal cofrestr o weithwyr proffesiynol; a chymryd camau lle gallai addasrwydd gweithiwr proffesiynol i ymarfer gael ei amharu. Mae yna hefyd set o Safonau Cyffredinol sy'n ymdrin â chydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant yn ogystal â pha mor dda y mae'r rheolyddion yn ymgysylltu â rhanddeiliaid.
4. Rydym hefyd yn gosod safonau ar gyfer sefydliadau sy'n dal cofrestrau gwirfoddol ar gyfer galwedigaethau iechyd a gofal cymdeithasol ac yn achredu'r rhai sy'n eu bodloni.
5. Rydym yn rhannu arfer da a gwybodaeth, yn cynnal ymchwil ac yn cyflwyno syniadau newydd i'n sector. Rydym yn monitro datblygiadau polisi yn y DU ac yn rhyngwladol ac yn rhoi cyngor ar faterion yn ymwneud â safonau proffesiynol mewn iechyd a gofal cymdeithasol.
6. Gwnawn hyn i hybu iechyd, diogelwch a lles defnyddwyr gwasanaethau iechyd a gofal cymdeithasol a'r cyhoedd. Rydym yn gorff annibynnol, yn atebol i Senedd y DU.
7. Ein gwerthoedd yw – uniondeb, tryloywder, parch, tegwch a gwaith tîm – ac rydym yn ymdrechu i sicrhau eu bod yn greiddiol i’n gwaith.
8. Mae'r Cyngor Ceiropracteg Cyffredinol yn rheoleiddio ceiropractyddion yn y Deyrnas Unedig. Mae ei waith yn cynnwys: gosod a chynnal safonau a chodau ymddygiad ar gyfer y proffesiwn ceiropracteg; cynnal cofrestr o weithwyr proffesiynol cymwys; sicrhau ansawdd addysg a hyfforddiant ceiropracteg; a gweithredu i gyfyngu ar neu ddileu unigolion cofrestredig yr ystyrir nad ydynt yn addas i ymarfer. Ar 30 Mehefin 2022, roedd y GCC yn gyfrifol am gofrestr o 3,520 o geiropractyddion.
9. Mae rhagor o wybodaeth am ein gwaith a'r dull a gymerwn ar gael yma .