Mae'r PSA yn cyhoeddi ei adolygiad perfformiad ar gyfer Cyngor y Proffesiynau Iechyd a Gofal ar gyfer 2024/25

Rydym wedi cyhoeddi ein hadolygiad perfformiad blynyddol o'r Cyngor Proffesiynau Iechyd a Gofal (HCPC). Yn ystod 2024/25, fe wnaethom fonitro perfformiad yr HCPC yn erbyn y Safonau Rheoleiddio Da (y Safonau).

Ar gyfer y cyfnod hwn, mae'r HCPC wedi bodloni 17 allan o'r 18 Safon. Mae ein hadroddiad yn egluro sut y gwnaethom ein penderfyniad. 

Yr adolygiad perfformiad yw ein gwiriad o ba mor dda y mae’r rheolyddion wedi bod yn amddiffyn y cyhoedd ac yn hybu hyder yn y proffesiynau iechyd a gofal.

Yn 2024, cyflwynwyd dull newydd o asesu rheoleiddwyr yn erbyn ein Safon Cydraddoldeb, Amrywiaeth a Chynhwysiant (EDI). Er mwyn bodloni'r Safon, rhaid i reoleiddwyr ein sicrhau eu bod yn cyflawni'r pedwar canlyniad lefel uchel a gefnogir gan ein matrics tystiolaeth . Cyflawnodd y HCPC y Safon. Dangosodd waith cadarnhaol ar draws y pedwar canlyniad yr aseswyd ef yn eu herbyn. Nodwyd arfer da mewn perthynas â'i ddangosfwrdd data amrywiaeth a gyhoeddwyd yn ddiweddar a gwelsom dystiolaeth ei fod wedi gwella'r gefnogaeth a ddarperir i gofrestreion i'w helpu i wella eu gwybodaeth a'u sgiliau yn ymwneud ag EDI trwy Ddatblygiad Proffesiynol Parhaus. Ystyriasom fod un maes lle gallai'r HCPC wella ei waith yn y maes hwn, yn enwedig sut mae'n defnyddio ymchwil i lywio ei ddull o fynd i'r afael â chanlyniadau gwahaniaethol annheg sy'n effeithio ar gleifion a defnyddwyr gwasanaeth sy'n rhannu nodweddion gwarchodedig. 

Ni chyflawnodd y Cyngor Iechyd Corfforol Safon 15 am y degfed flwyddyn yn olynol oherwydd pryderon parhaus ynghylch yr amser y mae'n ei gymryd i brosesu achosion addasrwydd i ymarfer. Rydym yn cydnabod bod y Cyngor Iechyd Corfforol yn parhau i gymryd camau sydd â'r nod o wella perfformiad yn y maes hwn, ac mae nifer yr atgyfeiriadau y mae'n eu derbyn yn cynyddu. Fodd bynnag, nid yw'n ymddangos bod unrhyw arwydd o welliant cyffredinol mewn perfformiad, a chododd rhanddeiliaid bryderon ynghylch yr amser y mae'r broses yn ei gymryd. Rydym wedi codi pryderon yn y maes hwn eto eleni drwy ysgrifennu at yr Ysgrifennydd Gwladol dros Iechyd a Gofal Cymdeithasol. 

Mae'r dyfarniadau a wnawn yn erbyn pob Safon yn ymgorffori ystod o dystiolaeth i lunio darlun cyffredinol o berfformiad. Mae cyrraedd Safon yn golygu ein bod yn fodlon bod rheolydd yn perfformio'n dda yn y maes hwnnw. Nid yw'n golygu nad oes lle i wella. Yn yr un modd, nid yw canfod bod rheolydd wedi cyrraedd pob un o'r Safonau yn golygu perffeithrwydd. Yn hytrach, mae'n arwydd o berfformiad da yn y 18 maes a aseswn.

Nid yw ein hadolygiadau yn dod i ben pan fyddwn yn cyhoeddi ein hadroddiad. Maent yn broses barhaus, barhaus a, lle rydym wedi nodi meysydd i'w gwella, rydym yn rhoi sylw arbennig i'r rhain wrth i ni barhau i fonitro perfformiad y rheolydd.

Gallwch ddysgu mwy am adolygiad y HCPC yn yr adroddiad llawn. Gallwch ddysgu mwy am sut rydym yn adolygu'r rheoleiddwyr yma .

DIWEDD

Awdurdod Safonau Proffesiynol ar gyfer Iechyd a Gofal Cymdeithasol

Cyswllt: media@professionalstandards.org.uk