Mae'r Awdurdod Safonau Proffesiynol yn ymgynghori ar gynllun strategol tair blynedd newydd

08 Rhagfyr 2022

Am y tro cyntaf, mae'r Awdurdod yn ymgynghori ar ei gynllun strategol a fydd yn rhedeg o 2023-2026. Bydd y dull newydd hwn yn ein galluogi i ystyried barn rhanddeiliaid ac yn ein galluogi i osod nodau cliriach, mwy hirdymor y byddwn yn monitro cynnydd a chyflawniadau yn eu herbyn.

Bydd ein hymgynghoriad yn rhedeg rhwng 8 Rhagfyr 2022 a 24 Chwefror 2023.

Sut i ymateb

Rydym yn croesawu barn ar ein cynllun strategol arfaethedig. Y dyddiad cau ar gyfer ymateb yw 24 Chwefror 2023.

Gallwch ddarganfod mwy am yr ymgynghoriad yma lle gallwch weld y cynllun strategol, lawrlwytho ffurflen ymateb neu ddolen i'n harolwg ar-lein. Mae fersiynau Cymraeg ar gael hefyd.  

Gallwch hefyd ddarllen ein blog sy'n esbonio pam rydym wedi mabwysiadu'r dull newydd hwn.

DIWEDD

Awdurdod Safonau Proffesiynol ar gyfer Iechyd a Gofal Cymdeithasol
E-bost: media@professionalstandards.org.uk

 

Nodiadau i'r Golygydd

  1. Mae’r Awdurdod Safonau Proffesiynol ar gyfer Iechyd a Gofal Cymdeithasol yn goruchwylio 10 corff statudol sy’n rheoleiddio gweithwyr iechyd a gofal cymdeithasol proffesiynol yn y DU.
  2. Rydym yn asesu eu perfformiad ac yn adrodd i'r Senedd. Rydym hefyd yn cynnal archwiliadau ac ymchwiliadau a gallwn apelio yn erbyn achosion addasrwydd i ymarfer i’r llysoedd os ydym o’r farn nad yw sancsiynau’n ddigonol i ddiogelu’r cyhoedd a’i fod er budd y cyhoedd.
  3. Rydym hefyd yn gosod safonau ar gyfer sefydliadau sy'n dal cofrestrau gwirfoddol ar gyfer galwedigaethau iechyd a gofal cymdeithasol ac yn achredu'r rhai sy'n eu bodloni.
  4. Rydym yn rhannu arfer da a gwybodaeth, yn cynnal ymchwil ac yn cyflwyno syniadau newydd i'n sector. Rydym yn monitro datblygiadau polisi yn y DU ac yn rhyngwladol ac yn rhoi cyngor ar faterion yn ymwneud â safonau proffesiynol mewn iechyd a gofal cymdeithasol.
  5. Gwnawn hyn i hybu iechyd, diogelwch a lles defnyddwyr gwasanaethau iechyd a gofal cymdeithasol a'r cyhoedd. Rydym yn gorff annibynnol, yn atebol i Senedd y DU.
  6. Ein gwerthoedd yw – uniondeb, tryloywder, parch, tegwch a gwaith tîm – ac rydym yn ymdrechu i sicrhau eu bod yn greiddiol i’n gwaith.
  7. Mae rhagor o wybodaeth am ein gwaith a’r dull a gymerwn ar gael yn www.professionalstandards.org.uk