Atal niwed: troi mewnwelediad yn effaith | Cynhadledd ymchwil 18 Tachwedd 2025

Daeth Cynhadledd Ymchwil 2025 ag ymchwilwyr, gweithwyr proffesiynol polisi, rheoleiddwyr ac arweinwyr o bob rhan o iechyd a gofal cymdeithasol ynghyd i archwilio sut y gellir gwella rheoleiddio i wella diogelwch cleifion, amddiffyniad y cyhoedd a hyder, a sut y gellir cyflawni hynny trwy ymchwil. Canolbwyntiodd y digwyddiad ar fewnwelediadau ymarferol, realiti gwaith rheng flaen, a chyfleoedd i wella systemau rheoleiddio er budd gweithwyr proffesiynol a'r cyhoedd.

Themâu Allweddol a Mewnwelediadau

1. Effaith Dynol Rheoleiddio a Chwynion

Roedd lles gweithwyr gofal iechyd proffesiynol yn bryder canolog, gyda thrafodaethau'n tynnu sylw at y baich emosiynol sy'n gysylltiedig â phrosesau rheoleiddio, cwynion ac ymddygiad ymosodol yn y gweithle. Dangoswyd bod problemau parhaus fel anghwrteisi, aflonyddu a thrais yn cael effeithiau andwyol ar ddiogelwch cleifion a diwylliant sefydliadol. 

Clywodd y mynychwyr y gall prosesau rheoleiddio fod yn drawmatig i bawb sy'n gysylltiedig, gan aml waethygu gofid i achwynwyr, tystion, a chofrestryddion. Roedd cytundeb eang bod dulliau empathig sy'n seiliedig ar drawma yn hanfodol, a bod yn rhaid ymgorffori cefnogaeth i staff mewn arferion rheoleiddio. 

2. Dysgu o Gwynion a Hyrwyddo Diwylliant Cadarnhaol

Yn ystod y gynhadledd, pwysleisiwyd yr angen i symud y tu hwnt i feio a dulliau cosbol. Roedd galwadau i gamu tuag at ddysgu, adferiad a chefnogaeth. Tynnwyd sylw at reoleiddio sy'n seiliedig ar fewnwelediad, ymgysylltu cynnar ac ymatebion cymesur fel ffyrdd o ddatrys pryderon yn fwy effeithiol a lleihau dwysáu diangen.

Trafodwyd rhwystrau i godi cwynion gan gynnwys ofn, diffyg hyder, a phryderon ynghylch diffyg gweithredu. Pwysleisiwyd dro ar ôl tro bwysigrwydd cyfeirio clir, eiriolaeth gefnogol, a phrosesau hygyrch, sy'n seiliedig ar drawma.

3. Ecwiti, Cynhwysiant, a Rôl Data

Roedd ecwiti, amrywiaeth a chynhwysiant yn themâu a gododd dro ar ôl tro, gyda chydnabyddiaeth y gall prosesau rheoleiddio effeithio'n anghymesur ar weithwyr proffesiynol o gefndiroedd lleiafrifol. Mae angen adferiad wedi'i deilwra a dulliau sy'n sensitif i ddiwylliant i sicrhau tegwch.

Archwiliwyd rôl data a thechnoleg wrth nodi risgiau a gwella gofal, gyda galwadau am well casglu, rhannu a dadansoddi data i lywio rheoleiddio sy'n seiliedig ar risg a chefnogi gwneud penderfyniadau. 

4. Cydweithio a Chydgynhyrchu

Ystyriwyd bod rheoleiddio effeithiol yn gofyn am gydweithio ar draws cyrff rheoleiddio, cyflogwyr, a'r rhai â phrofiad personol. Amlygwyd cyd-gynhyrchu gyda chleifion a gweithwyr proffesiynol fel ffordd o feithrin ymddiriedaeth, gwella canlyniadau, a sicrhau bod rheoleiddio yn ymatebol i anghenion y byd go iawn.

Pwysleisiwyd gwerth offer gwneud penderfyniadau a rennir, ymchwil gyfranogol, a dolenni adborth, ochr yn ochr â'r angen am dryloywder a hyder y cyhoedd mewn systemau rheoleiddio. 

5. Mynd i'r Afael â Chamymddwyn Rhywiol a Thorri Ffiniau

Canolbwyntiodd sawl sesiwn ar gamymddwyn rhywiol mewn gofal iechyd, gan archwilio'r rhwystrau i adrodd, yr effaith ar ddioddefwyr, a'r angen am ffiniau clir a mesurau ataliol cadarn. Tanlinellwyd pwysigrwydd diwylliannau cefnogol yn y gweithle, prosesau AD effeithiol, ac atebolrwydd arweinyddiaeth. 

Trafodwyd datblygiadau rheoleiddio diweddar, gan gynnwys canllawiau wedi'u diweddaru a mwy o hyfforddiant i baneli, yn ogystal â'r angen am ymchwil a chydweithio parhaus i fynd i'r afael â'r materion hyn. 

6. Persbectifau Byd-eang a Systemig

Archwiliodd y gynhadledd hefyd fodelau rheoleiddio rhyngwladol, yr heriau o reoleiddio meysydd newydd a rhai sy'n dod i'r amlwg (megis e-fferyllfeydd), a phwysigrwydd addasu dulliau i gyd-destunau lleol. Tynnwyd sylw at yr angen am reoleiddio gorfodadwy, sy'n seiliedig ar risg, ac atebion creadigol i gyfyngiadau adnoddau.

Edrych Ymlaen

Drwy gydol y dydd, galwodd y cyfranogwyr am ddiwylliant mwy cadarnhaol, sy'n canolbwyntio ar ddysgu, o amgylch cwynion a rheoleiddio; un sy'n gwerthfawrogi tystiolaeth, yn dathlu arfer da, ac yn meithrin ymddiriedaeth rhwng gweithwyr proffesiynol, rheoleiddwyr, a'r cyhoedd. Bydd y mewnwelediadau a gesglir yn llywio strategaeth yn y dyfodol, gyda'r nod o gefnogi gofal mwy diogel a rheoleiddio iechyd a gofal tecach a mwy effeithiol.